Adviseur Instroom

Sanne Gorsse - OAZ HR specialisten bedrijfsvoering

Sanne

HR Adviseur

locatie

Huis ter Heide (Utrecht)

|

Functie

32 - 40 uur

|

salaris

€ 2600 - € 3000

Hoi toekomstige collega,

Ben jij onze rots in de branding? Wij zoeken voor ons team iemand die voor stabiliteit zorgt en zijn / haar verantwoording weet te pakken. Heb jij daarnaast affiniteit met instroomsubsidies en ben jij toe aan een volgende stap in jouw carrière? Dan zoeken wij jou!

Voor het team Instroom van OAZ zijn wij op zoek naar een nieuwe adviseur. 

De uitdaging

In deze administratieve functie ben jij samen met jouw team verantwoordelijk voor de productgroep “Instroom”. Het vakgebied van de productgroep “Instroom” richt zich op diverse instroomsubsidies. Hiervoor analyseer je alle mogelijkheden op het gebied van deze subsidies. Je stelt aanvragen op en voert hiervoor de administratie. Daarnaast draag je ook zorg voor de einddeclaraties ter verantwoording van de aangevraagde subsidies.

Door continu op de hoogte te blijven van actuele ontwikkelingen en onder begeleiding van ervaren Adviseurs en de Productmanager leer je de fijne kneepjes van het vak. Je bent samen met jouw productgroep verantwoordelijk voor de uitvoering van de afgesloten contracten. Je voert administratieve werkzaamheden uit, bewaakt de voortgang van de opdrachten en bent mede verantwoordelijk voor de verwerking vanaf de start van de opdracht tot en met de uiteindelijke facturatie. Je hebt daarbij veel contact met klanten en subsidieverstrekkers en ondersteunt waar nodig collega’s op locatie.

Wie ben jij?

Jij…

  • hebt hbo werk- en denkniveau;
  • hebt affiniteit met cijfers en databasesystemen;
  • beschikt over minimaal 2 jaar werkervaring bij voorkeur in de financiële dienstverlening;
  • bent gedreven, ambitieus en kan goed omgaan met tijdsdruk;
  • bent communicatief sterk, resultaatgericht en je kunt goed in teamverband werken;
  • beschikt over organisatievermogen en gaat nauwkeurig te werk;
  • staat open voor flexibel werken: je bent na je inwerkperiode op kantoor bereid minimaal 1 dag per week aanwezig te zijn op kantoor en 1 dag per week vanuit huis te werken. De overige werkdagen weet je flexibel in te delen naar wens en behoefte van jezelf en je collega’s.

Wie zijn wij?

OAZ ondersteunt organisaties in het veld van subsidies en kostenbesparingen binnen het HR vakgebied. Dit doen we met name door de deuren te openen naar subsidies en onderzoek te doen naar besparingsmogelijkheden. Wij ondersteunen onze klanten bij het aanvragen, administreren en het beheren van de verschillende mogelijkheden.

Door niet alleen te luisteren naar onze klanten, maar ook naar de markt en onze collega’s, ontwikkelen wij onze producten en diensten. Wij vinden het erg belangrijk om blijvend te investeren in onze medewerkers zodat zij zich (persoonlijk) kunnen ontwikkelen en professionaliseren. Hierdoor kunnen wij er als één team voor zorgen dat onze klanten kunnen doen waar zij goed in zijn!

Wat hebben wij jou te bieden?

Een informele werksfeer met veel vrijheid in ruil voor verantwoordelijkheid en collegialiteit, dat krijg je als je komt werken bij OAZ! Naast een goed basispakket aan arbeidsvoorwaarden bieden wij jou:

  • een veelzijdige functie met een afwisselend takenpakket;
  • een open en informele werksfeer met enthousiaste collega’s;
  • een omgeving waarin je kunt leren, jezelf kunt ontwikkelen en kunt doorgroeien naar andere functies binnen OAZ;
  • een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling;
  • flexibele werktijden met de mogelijkheid om (deels) thuis te werken;
  • een winstdelingsregeling;
  • een zakelijke mobiele telefoon en laptop;
  • 26 vakantiedagen (met de mogelijkheid om bij te kopen);
  • een pensioenregeling waarvan 70% betaald wordt door OAZ;
  • deelname aan onze collectieve zorgverzekering;
  • een goed gevulde keuken, waardoor jij dagelijks op kantoor kunt genieten van (gezonde) tussendoortjes, lekker koffie en op vrijdag een gezellige borrel;
  • meerdere keren per jaar een organisatiebijeenkomst waarbij alle collega’s samen komen en die we altijd afsluiten met een etentje;
  • legendarische bedrijfsfeesten!

Echt iets voor jou?

Zie jij jezelf terug in de geschetste functie? We gaan graag met je in gesprek! Heb je inhoudelijke vragen over de functie of sollicitatieprocedure neem dan contact op met Sanne Gorsse, 088-5600700.

Wil je direct solliciteren, stuur dan je CV en motivatie naar sollicitatie@oaz.nl, ter attentie van Sanne Gorsse.

Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vast onderdeel bij onze indiensttredingsprocedure. Wij vragen de VOG bij indiensttreding voor je aan in de digitale omgeving van de overheid.

 

De werving en selectie voor deze vacature houden wij graag in eigen handen.

Elena Maranus OAZ

Elena Maranus

Specialist No-risk bij team Instroom

“Ik werk nu 14 jaar bij OAZ, een fijne organisatie waarin ik mij in mijn eigen tempo heb kunnen ontwikkelen. Als onderdeel van een dynamisch team heb ik mij kunnen specialiseren in No-Risk en werk ik nauw samen met mijn collega’s van de buitendienst om onze klanten zoveel mogelijk te ontzorgen.”

SOLLICITATIEPROCES

Jij stelt je voor

Je stuurt ons je motivatie en CV.

Kopje Koffie

We leren elkaar kennen tijdens ons eerste gesprek.

Tweede gesprek

De eerste klik is daar, tijd om elkaar nóg beter te leren kennen.

Schot in de roos

Een match! Jij wordt onderdeel van ons team!

Vragen over de functie?

neem contact op met Zaura

Scroll to top