Commercieel Medewerker

Zaura

HR Adviseur

locatie

Huis ter Heide (Utrecht)

|

Functie

32 - 40 uur

|

salaris

€ 2200 - € 2500

Hoi toekomstige collega,

Vind jij het leuk om ervoor te zorgen dat het gehele verkoopproces efficiënt en vlekkeloos verloopt? Kijk jij graag kritisch naar processen om te bedenken hoe iets nog beter kan? Heb jij affiniteit met commerciële dienstverlening en krijg jij voldoening door anderen te helpen? Dan is OAZ misschien wel de werkgever die jij zoekt!

De uitdaging

Als Commercieel Medewerker bij OAZ ben je meer dan de spil in het commerciële team. Je bent de steun en toeverlaat van onze Accountmanagers door er onder andere voor te zorgen dat alle administratie altijd up-to-date is en offertes tijdig worden opgemaakt en verzonden. Hiervoor schakel je met je collega’s van het commerciële team, maar ook met onze klanten!

Daarnaast houd jij je onder leiding van de Marketing Manager dagelijks bezig met het faciliteren van verschillende commerciële activiteiten gericht op marketing en communicatie. Denk hierbij aan het helpen organiseren van een masterclass of netwerkbijeenkomst, het voorbereiden van mailingen en ondersteuning bieden bij het regelen van relatiegeschenken.

Om ervoor te zorgen dat iedereen binnen OAZ zijn werk kan uitvoeren, ondersteun je aanvullend in een aantal facilitaire zaken op onze vestiging in Huis ter Heide. Je onderhoudt het contact met een aantal leveranciers en draagt zorg voor het voorraadbeheer van kantoor -en keukenartikelen. Kortom een veelzijdige en afwisselende functie!

Wie ben jij?

Jij…

  • bent 32-40 uur per week beschikbaar en kunt deze uren verspreiden over 5 werkdagen;
  • hebt een afgeronde mbo+ of hbo opleiding, bij voorkeur in een commerciële richting;
  • 1 à 2 jaar ervaring met commerciële dienstverlening is een pré;
  • bent dienstverlenend en communicatief vaardig;
  • bent gestructureerd en weet overzicht te behouden voor jezelf en anderen;
  • weet verschillende systemen snel eigen te maken;
  • staat open voor flexibel werken: je bent na je inwerkperiode op kantoor bereid minimaal 1 dag per week aanwezig te zijn op kantoor en 1 dag per week vanuit huis te werken. De overige werkdagen weet je flexibel in te delen naar wens en behoefte van jezelf en je collega’s.

Wie zijn wij?

OAZ ondersteunt organisaties op het gebied van subsidies en kostenbesparingen op het HR vakgebied. Dit doen we met name door de deuren te openen naar subsidies en onderzoek te doen naar besparingsmogelijkheden. Wij ondersteunen onze klanten bij het aanvragen, administreren en het beheren van de verschillende mogelijkheden.

Door niet alleen te luisteren naar onze klanten, maar ook naar de markt en onze collega’s, ontwikkelen wij onze producten en diensten. Wij vinden het erg belangrijk om blijvend te investeren in onze medewerkers zodat zij zich (persoonlijk) kunnen ontwikkelen en professionaliseren. Hierdoor kunnen wij er als één team voor zorgen dat onze klanten kunnen doen waar zij goed in zijn!

Wat hebben wij jou te bieden?

  • Een uitdagende functie waarmee je per direct kan starten. Natuurlijk bepalen we de in dienst datum in onderling overleg;
  • Een open werksfeer met leuke, enthousiaste en jonge collega’s;
  • Een omgeving waarin je veel kunt leren en jezelf kunt ontwikkelen;
  • Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Een marktconform salaris (€2.200 – €2.500 op basis van 40 uur en afhankelijk van ervaring);
  • Flexibele werktijden;
  • Een intern inwerkprogramma en training on-the-job!

Echt iets voor jou?

Zie jij jezelf terug in de geschetste functie? We gaan graag met je in gesprek! Heb je inhoudelijke vragen over de functie of sollicitatieprocedure neem dan contact op met Zaura Corré, 088-5600700.

Wil je direct solliciteren, stuur dan je CV en motivatie naar sollicitatie@oaz.nl, ter attentie van Zaura Corré.

De werving en selectie voor deze vacature houden wij graag in eigen handen.

Ilse Robesin

Ilse Robesin

Administratief medewerker opleidingen

“Inmiddels werk ik alweer 1,5 jaar bij OAZ. Waar ik eerst nog geen beeld had bij de opdrachten, leer ik nu beetje bij beetje de subsidieregelingen beter begrijpen. Door het afwisseling in het werk leg je zo snel de link tussen alle stappen van het subsidieproces. Een mooie uitdaging op te blijven zoeken in het werk en samen het beste resultaat te bereiken!”

SOLLICITATIEPROCES

Jij stelt je voor

Je stuurt ons je motivatie en CV.

Kopje Koffie

We leren elkaar kennen tijdens ons eerste gesprek.

Tweede gesprek

De eerste klik is daar, tijd om elkaar nóg beter te leren kennen.

Schot in de roos

Een match! Jij wordt onderdeel van ons team!

Vragen over de functie?

neem contact op met Zaura

Scroll to top